Jis teigia, kad jis ir kiti kolegos centre pareigų neteko, kai pasiskundė dėl mobingo. Įstaigos vadovybė tai neigia ir tikina, kad M. Urbonavičius pažeidė darbo drausmę, rašo naujienų portalas 15min.lt.

Pasak M. Urbonavičiaus, balandį jis pateikė skundą dėl patirto mobingo VDA tarybai. Skundą taip pat pasirašė DIC projektų vadovė Giedrė Kasparavičienė ir buvusi projektų vadovė Justina Kažemėkaitytė.

VDA taryba pažeidimų nerado, o DIC direktoriaus atleidimo priežastimi vadovybė įvardija Darbo kodekso pažeidimą.

VDA vadovybė portalui 15min.lt teigė, kad  kovo 19 dieną M. Urbonavičiui dėl netinkamo pareigų vykdymo užfiksuotas darbo pareigų pažeidimas, o atleistas iš pareigų buvo birželio 23 dieną padarius tris šiurkščius kartotinius darbo pareigų pažeidimus.

M. Urbanavičiaus teigimu, pateikus skundą dėl mobingo, buvo atleisti jo darbuotojai ir galiausiai jis pats.